
中途採用Q&A
当社によく寄せられる、中途採用に関するQ&Aをまとめました。
中途採用で求人掲載を検討されている企業様は、ご参考ください。
- 正社員と契約社員の求人を同時に掲載できますか?
- ひとつの職種で一雇用形態が原則です。2職種(雇用形態)掲載を希望される場合は、別々に掲載していただくことになります。
- アルバイト求人の掲載もできますか?
- 掲載は可能です。しかし中途採用媒体へのアルバイト求人は訴求効果が期待できないため、当社で扱っているアルバイト媒体のご利用をおすすめします。
- グループ会社と合同で募集したいのですが?
- 掲載は可能ですが、媒体によって合同募集の料金や規定が違います。詳しくは当社までお問い合わせください。
- 求人サイトの場合、応募受付はメールだけですか?
- メールだけという制限はありませんが、インターネットという求人媒体の利便性や応募効果を考えると、メール受付が最善の方法です。
- 求人広告は制作してもらえますか?
- 紙媒体はもちろん、インターネットの求人媒体の広告も100%自社制作いたします。なお取材費は一切かかりません。
>>フリーメーカーの特徴 - 給与欄に「自社の規定」という掲載はできますか?
- 原則的に金額を表記しての掲載になります。
>>求人マメ知識/労働基準法
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